Kandidati morajo kandidaturo oddati prek elektronske pošte na naslov volitve@svet.fri.uni-lj.si ali pa v fizično škatlo za kandidature do 19.10.2026, so 23:59.

Volitve bodo potekale 3.11.2026 od 8h do 16h

Obrazec za oddajo kandidature v ŠS članice 2026 z izjavo

sklep_o_razpisu_volitev_5-_10-_2026

Kandidati morajo kandidaturo oddati prek elektronske pošte na naslov kandidature@svet.fri.uni-lj.si ali pa v fizično škstlo za kandidature do srede, 10.12.2025, so 23:59.

Kandidatura mora vsebovati ime, priimek in datum, podpisana pa more biti digitalno oz. fizično, glede na način oddaje.

Volitve bodo potekale na 1. redni seji Študentskega sveta FRI.

Kandidacijski obrazec A4

Razpis volitev v organe FRI 2025_2026

Kandidati morajo kandidaturo oddati prek elektronske pošte na naslov kandidature@svet.fri.uni-lj.si ali pa v fizično škstlo za kandidature do srede, 10.12.2025, so 23:59.

Kandidatura mora vsebovati ime, priimek in datum, podpisana pa more bit digitalno oz. fizično, glede na način oddaje.

Volitve bodo potekale na 1. redni seji Študentskega sveta FRI.

Kandidacijski obrazec AZ A4

Razpis volitev v AZ FRI 2025_2026

Za udeležbo v živo se najavite pri predsedniku Mateju na email na naslovu matej.ahacic@svet.fri.uni-lj.si. Za udeležbo online se ni potrebno predhodno najaviti.

Odprt je Razpis za tutorje študente, s katerim lahko kandidirate na prosta mesta tutorjev študentov.

Razpis je odprt za tri vrste tutorstev, in sicer za:

• predmetno tutorstvo (za izbrani nabor predmetov),
• tutorstvo za tuje študente,
• tutorstvo za študente s posebnimi potrebami.

Besedilo razpisa je v priponki. Za več podrobnosti o pogojih, načinu dela in nagrajevanju tutorstva, si lahko preberete v Pravilniku o sistemu tutorstva na FRI.

V kolikor ste uspešen/na študent/ka, ki bi v naslednjem letu želel pomagati mlajšim kolegom pri študiju, vas vljudno vabimo, da se prijavite na razpis.

Rok se hitro približuje (do 31. 8. 2024) in na voljo je še kar nekaj mest, zato vas vabimo, da čim prej oddate prijavo in delite svoje znanje in izkušnje z mlajšimi generacijami študentov in študentk FRI.

razpis za tutorje študente _2024-25-2

Vstopi v Epilog. Med druščino hi-tech navdušencev, ki razvija in implementira najzahtevnejše programske rešitve za podporo procesom logistike. Ali bolj enostavno: povezujejo ljudi, stroje in stvari v enoten sistem.

Njihove pisarne se nahajajo v Tehnološkem parku Ljubljana, ki je le streljaj od FRI-ja. Ponujajo ti stalen stik z nasodobnejšimi tehnolgijami, možnost izobraževanja na različnih področjih, sproščeno delovno okolje ter možnost štipendiranja in kasnejše zaposlitve.

Za pomoč pri vzdrževanju njihovega IT okolja iščejo navdušenega, natančnega in predanega sistemskega administratorja – študenta.

Delovne naloge obsegajo:
– namestitev, konfiguracijo in vzdrževanje Windows delovnih postaj,
– administracijo standardne programske opreme,
– vzdrževanje strojne opreme,- tehnično podporo uporabnikom,
– sodelovanje pri urejanju IT administrativnih postopkov in dokumentacije.

Za opravljanje nalog moraš dobro poznati operacijski sistem Windows in MS Office okolje. Če si pripravljen na sodelovanje, se učiti in se vživeti v svet sistemske administracije, te bodo pri tem podprli in ti ponudili mentorstvo. Vedo, da nisi senior, če si v resnici še študent.

Začetna študentska urna postavka je 9,00 € bruto.

Sreča je na strani pogumnih! Zato ne odlašaj in se jim čim prej oglasi s CV-jem na jobs@epilog.net.Prijave sprejemajo do zapolnitve mesta. Še več o razpisanem prostem delovnem mestu in Epilogu izveš z obiskom spletne strani https://www.epilog.net/zaposlitev

Razpis – tehnolog – FRI november 2023

Razpisani sta 2 kadrovski štipendiji.

Prijave z dokazili oddajte do 10. oktobra 2023 na spletni strani Zavarovalnice Triglav, d.d.: https://www.triglav.eu/sl/karierna-pot/zaposlitev-na-triglavu/kako-lahko-postanem-triglavan/kadrovska-stipendija/kadrovska-stipendija-informatika

Vas zanima delovanje v podjetju, ki je usmerjeno v rezultate, prepoznava in nagrajuje uspehe zaposlenih? Radi opravljate delo v okolju, kjer so medosebni odnosi in skrb za zdravje in počutje zaposlenih na prvem mestu? Vam je pomembno, da podjetje, v katerem opravljate delo spodbuja raznolikost in družbeno odgovornost? Želite biti preko svojega dela v stalnem stiku z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja? Imate znanja in izkušnje, s katerimi bi se želeli preizkusiti na razpisanem delovnem mestu in nadaljnjo razvijati strokovnost na izbranem področju?

Če je predstavitev podjetja v vas vzbudila iskrico, vas vabimo, da se nam pridružite pri delu kot razvijalec aplikacij v mednarodnem, stimulativnem, inovativnem in stabilnem delovnem okolju v S&T Iskratel.

DELOVNE NALOGE KANDIDATA

• Načrtovanje in razvoj programske opreme telekomunikacijskih sistemov,
• sodelovanje pri zasnovi in implementaciji vgrajene programske opreme (SW/HW integracija),
• spremljanje trendov na področju xPON tehnologij in integracija rešitev v produkte,
• analiza zahtev s strani trga in integracija le-teh v produkt,
• priprava tehnične dokumentacije produktov (specifikacije),
• predlaganje izboljšav in optimizacij na obstoječih produktih,
• testiranje funkcionalnosti implementiranih rešitev,
• timsko delo in tesno sodelovanje z razvojno ekipo.

PRI KANDIDATU IŠČEMO
Zahtevana znanja, sposobnosti ali veščine:

• VI/2. oz. VII. stopnjo strokovne izobrazbe s področja računalništva in informatike, elektrotehnike oz. druge ustrezne smeri,
• najmanj 3 leta delovnih izkušenj iz področja,
• pozicija je odprta tudi za mlade, ki ob zaključku študija šele vstopajo na trg dela (izbrani kandidat dobi mentorja, ki ga bo postopno uvajal v delo),
• poznavanje omrežnih tehnologij in protokolov (Swithcing, Routing, Security),
• poznavanje delovanja Linux operacijskega sistema,
• Izkušnje z real-time embedded programiranjem,
• izkušnje s programiranjem v programskih jeziki shell/bash, C/C++,
• poznavanje orodij GIT, JIRA, Jenkins,
• aktivno znanje angleščine jezika,
• sposobnost timskega in samostojnega dela,
• samoiniciativnost, želja po učenju in timska naravnanost,
• integriteta, zaupanje in profesionalnost pri delu,
• poznavanje panoge je prednost.

Prednost bodo imeli kandidati, ki bodo skozi prijavo uspešno prikazali želena znanja, sposobnosti ali veščine:

• iz IKT panoge,
• poznavanje telekomunikacijskih rešitev na področju xPON tehnologij,
• poznavanje omrežnih tehnologij in protokolov (L2 switching, L3 Routning, Security, IPV6),
• ki imajo večletne izkušnje iz opisanega področja.

LOKACIJA IN DELOVNO OKOLJE

• Delo se opravlja v sodobnem delovnem okolju v Kranju, osrčju Gorenjske, ki je povezano z odličnim dostopom z avtoceste,
• pred poslovno stavbo je zagotovljeno brezplačno parkirišče za vse zaposlene,
• po dogovoru in odobritvi neposrednega vodja je na voljo koriščenje hibridnega načina dela, kar pomeni kombiniranje dela v pisarni z delom na domu.

IZBRANEMU KANDIDATU NUDIMO

• Delovno razmerje za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom,
• delo v hitro razvijajoči se panogi razvojne tehnologije, ki nudi izzivalno, zabavno in smiselno delo,
• razvoj potenciala in nudenje številnih možnosti za pridobivanje novega znanja in izkušenj,
• sodelovanje v IKT kolektivu vrhunskih strokovnjakov, ki vas bo s svojimi bogatimi izkušnjami podprl pri delu,
• fleksibilen delavnik, ki omogoča uspešno usklajevanje zasebnega in poslovnega življenja,
• zagotavljanje mentorstva v času uvajanja v delo,
• otroci zaposlenih imajo prednost pri vpisu v vrtec na lokaciji,
• udeležbo na timskih športnih, družabnih in strokovnih dogodkih za zaposlene podjetja,
• sistem, kjer je vaš uspeh opažen in nagrajen.

Če se s svojimi izkušnjami, znanjem in željami glede nadaljnjega strokovnega razvoja najdete v razpisanem delovnem mestu in bi se želeli pridružiti ekipi sodelavcev v S&T Iskratel d.o.o., ste vabljeni k posredovanju ponudbe, ki naj obsega življenjepis v slovenskem ali angleškem jeziku z dokazili o izpolnjevanju pogojev, preko portala MojeDelo.com do vključno 15. 1. 2023.

Vse ponudbe bomo obravnavali zaupno.

**************************************************************************************************\

Skupaj močnejši v digitalno prihodnost!

Družba S&T Iskratel d.o.o., članica skupine Kontron, se s širino portfelja informacijskih in telekomunikacijskih rešitev, uvršča v vrh vodilnih evropskih ponudnikov celovitih in visoko zanesljivih rešitev za varno, pametno in digitalizirano prihodnost.

V S&T Iskratel d.o.o. združujemo znanje, izkušnje in skrb za stranke, s katerimi dosegamo širino in strokovnost za obvladovanje celovitih IKT rešitev. Z zagotavljanjem zanesljivih, pametnih in varnih rešitev si prizadevamo za povezan svet v vseh digitalnih okoljih.

Vas zanima delovanje v podjetju, ki je usmerjeno v rezultate, prepoznava in nagrajuje uspehe zaposlenih? Radi opravljate delo v okolju, kjer so medosebni odnosi in skrb za zdravje in počutje zaposlenih na prvem mestu? Vam je pomembno, da podjetje, v katerem opravljate delo spodbuja raznolikost in družbeno odgovornost? Želite biti preko svojega dela v stalnem stiku z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja? Imate znanja in izkušnje, s katerimi bi se želeli preizkusiti na razpisanem delovnem mestu in nadaljnjo razvijati strokovnost na izbranem področju?

Če je predstavitev podjetja v vas vzbudila iskrico, vas vabimo, da se nam pridružite pri delu kot arhitekt za razvoj arhitekture strojne opreme v mednarodnem, stimulativnem, inovativnem in stabilnem delovnem okolju v S&T Iskratel.

DELOVNE NALOGE KANDIDATA

• Načrtovanje arhitekture strojne in programske opreme telekomunikacijskih sistemov naslednje generacije,
• zasnova in načrtovanje elektronskih sklopov v skladu z zahtevami in trendi na področju dostopovnih tehnologij,
• sodelovanje pri zasnovi in implementaciji vgrajene programske opreme (SW/HW integracija),
• koordinacija razvojnih aktivnosti z notranjimi in zunanjimi izvajalci in dobavitelji,
• spremljanje trendov na področju xPON tehnologij in integracija rešitev v produkte,
• analiza zahtev s strani trga in integracija le-teh v produkt,
• priprava tehnične dokumentacije produktov (specifikacije),
• predlaganje izboljšav in optimizacij na obstoječih produktih,
• timsko delo in tesno sodelovanje z razvojno ekipo.

PRI KANDIDATU IŠČEMO
Zahtevana znanja, sposobnosti ali veščine:

• VI/2. oz. VII. stopnjo strokovne izobrazbe s področja računalništva in informatike, elektrotehnike oz. druge ustrezne smeri,
• najmanj 7 let delovnih izkušenj iz področja,
• napredno poznavanje večprocesorskih arhitektur,
• napredno poznavanje telekomunikacijskih rešitev na področju xPON,
• izkušnje z načrtovanjem večprocesorkih sistemov,
• izkušnje z delom na različnih CPU platformah (ARM, Power PC, …),
• izkušnje z real-time embedded programiranjem (C/C++),
• dobro poznavanje Linux operacijskega sistema,
• poznavanje stikalnih načrtov in različnih sklopov strojne opreme,
• znanje angleščine,
• samoiniciativnost, želja po učenju in timska naravnanost,
• integriteta, zaupanje in profesionalnost pri delu.

Prednost bodo imeli kandidati, ki bodo skozi prijavo uspešno prikazali želena znanja, sposobnosti ali veščine:

• iz IKT panoge,
• izkušnje s samostojno konfiguracijo Linux jedra za lastno proizvedeno strojno opremo (DTS, kernel config….),
• ki imajo večletne izkušnje iz opisanega področja.

LOKACIJA IN DELOVNO OKOLJE

• Delo se opravlja v sodobnem delovnem okolju v Kranju, osrčju Gorenjske, ki je povezano z odličnim dostopom z avtoceste,
• pred poslovno stavbo je zagotovljeno brezplačno parkirišče za vse zaposlene,
• po dogovoru in odobritvi neposrednega vodja je na voljo koriščenje hibridnega načina dela, kar pomeni kombiniranje dela v pisarni z delom na domu.

IZBRANEMU KANDIDATU NUDIMO

• Delovno razmerje za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom,
• delo v hitro razvijajoči se panogi razvojne tehnologije, ki nudi izzivalno, zabavno in smiselno delo,
• razvoj potenciala in nudenje številnih možnosti za pridobivanje novega znanja in izkušenj,
• sodelovanje v IKT kolektivu vrhunskih strokovnjakov, ki vas bo s svojimi bogatimi izkušnjami podprl pri delu,
• fleksibilen delavnik, ki omogoča uspešno usklajevanje zasebnega in poslovnega življenja,
• zagotavljanje mentorstva v času uvajanja v delo,
• otroci zaposlenih imajo prednost pri vpisu v vrtec na lokaciji,
• udeležbo na timskih športnih, družabnih in strokovnih dogodkih za zaposlene podjetja,
• sistem, kjer je vaš uspeh opažen in nagrajen.

Če se s svojimi izkušnjami, znanjem in željami glede nadaljnjega strokovnega razvoja najdete v razpisanem delovnem mestu in bi se želeli pridružiti ekipi sodelavcev v S&T Iskratel d.o.o., ste vabljeni k posredovanju ponudbe, ki naj obsega življenjepis v slovenskem ali angleškem jeziku z dokazili o izpolnjevanju pogojev, preko portala MojeDelo.com do vključno 15. 1. 2023.

Vse ponudbe bomo obravnavali zaupno.

**************************************************************************************************\

Skupaj močnejši v digitalno prihodnost!

Družba S&T Iskratel d.o.o., članica skupine Kontron, se s širino portfelja informacijskih in telekomunikacijskih rešitev, uvršča v vrh vodilnih evropskih ponudnikov celovitih in visoko zanesljivih rešitev za varno, pametno in digitalizirano prihodnost.

V S&T Iskratel d.o.o. združujemo znanje, izkušnje in skrb za stranke, s katerimi dosegamo širino in strokovnost za obvladovanje celovitih IKT rešitev. Z zagotavljanjem zanesljivih, pametnih in varnih rešitev si prizadevamo za povezan svet v vseh digitalnih okoljih.

Vas zanima delovanje v podjetju, ki je usmerjeno v rezultate, prepoznava in nagrajuje uspehe zaposlenih? Radi opravljate delo v okolju, kjer so medosebni odnosi in skrb za zdravje in počutje zaposlenih na prvem mestu? Vam je pomembno, da podjetje, v katerem opravljate delo spodbuja raznolikost in družbeno odgovornost? Želite biti preko svojega dela v stalnem stiku z najnovejšimi tehnologijami in koncepti razvoja? Imate znanja in izkušnje, s katerimi bi se želeli preizkusiti na razpisanem delovnem mestu in nadaljnjo razvijati strokovnost na izbranem področju?

Če je predstavitev podjetja v vas vzbudila iskrico, vas vabimo, da se nam pridružite pri delu kot sistemski programer v mednarodnem, stimulativnem, inovativnem in stabilnem delovnem okolju v S&T Iskratel.

DELOVNE NALOGE KANDIDATA

• Načrtovanje in razvoj programske opreme telekomunikacijskih sistemov,
• sodelovanje pri zasnovi in implementaciji vgrajene programske opreme (SW/HW integracija),
• spremljanje trendov na področju xPON tehnologij in integracija rešitev v produkte,
• analiza zahtev s strani trga in integracija le-teh v produkt,
• priprava tehnične dokumentacije produktov (specifikacije),
• predlaganje izboljšav in optimizacij na obstoječih produktih,
• testiranje funkcionalnosti implementiranih rešitev,
• timsko delo in tesno sodelovanje z razvojno ekipo.

PRI KANDIDATU IŠČEMO
Zahtevana znanja, sposobnosti ali veščine:

• VI/2. oz. VII. stopnjo strokovne izobrazbe s področja računalništva in informatike, elektrotehnike oz. druge ustrezne smeri,
• najmanj 3 leta delovnih izkušenj iz področja,
• pozicija je odprta tudi za mlade, ki ob zaključku študija šele vstopajo na trg dela (izbrani kandidat dobi mentorja, ki ga bo postopno uvajal v delo),
• poznavanje delovanja Linux operacijskega sistema,
• Izkušnje z real-time embedded programiranjem,
• izkušnje s samostojno konfiguracijo Linux jedra za lastno proizvedeno strojno opremo (DTS, kernel config….),
• izkušnje s programiranjem na Linux operacijskih sistemih (priprava gonilnikov SPI, I2C, PCIe, …),
• izkušnje s programiranjem v programskih jeziki shell/bash, C/C++,
• razumevanje stikalnih načrtov in različnih sklopov strojne opreme,
• aktivno znanje angleščine jezika,
• sposobnost timskega in samostojnega dela,
• samoiniciativnost, želja po učenju in timska naravnanost,
• integriteta, zaupanje in profesionalnost pri delu.

Prednost bodo imeli kandidati, ki bodo skozi prijavo uspešno prikazali želena znanja, sposobnosti ali veščine:

• iz IKT panoge,
• poznavanje telekomunikacijskih rešitev na področju xPON tehnologij,
• poznavanje omrežnih tehnologij in protokolov (L2 switching, L3 Routning, Security, IPV6),
• izkušnje z delom na različnih CPU platformah (ARM, Power PC, …),
• ki imajo večletne izkušnje iz opisanega področja.

LOKACIJA IN DELOVNO OKOLJE

• Delo se opravlja v sodobnem delovnem okolju v Kranju, osrčju Gorenjske, ki je povezano z odličnim dostopom z avtoceste,
• pred poslovno stavbo je zagotovljeno brezplačno parkirišče za vse zaposlene,
• po dogovoru in odobritvi neposrednega vodja je na voljo koriščenje hibridnega načina dela, kar pomeni kombiniranje dela v pisarni z delom na domu.

IZBRANEMU KANDIDATU NUDIMO

• Delovno razmerje za nedoločen čas s šestmesečnim poskusnim delom,
• delo v hitro razvijajoči se panogi razvojne tehnologije, ki nudi izzivalno, zabavno in smiselno delo,
• razvoj potenciala in nudenje številnih možnosti za pridobivanje novega znanja in izkušenj,
• sodelovanje v IKT kolektivu vrhunskih strokovnjakov, ki vas bo s svojimi bogatimi izkušnjami podprl pri delu,
• fleksibilen delavnik, ki omogoča uspešno usklajevanje zasebnega in poslovnega življenja,
• zagotavljanje mentorstva v času uvajanja v delo,
• otroci zaposlenih imajo prednost pri vpisu v vrtec na lokaciji,
• udeležbo na timskih športnih, družabnih in strokovnih dogodkih za zaposlene podjetja,
• sistem, kjer je vaš uspeh opažen in nagrajen.

Če se s svojimi izkušnjami, znanjem in željami glede nadaljnjega strokovnega razvoja najdete v razpisanem delovnem mestu in bi se želeli pridružiti ekipi sodelavcev v S&T Iskratel d.o.o., ste vabljeni k posredovanju ponudbe, ki naj obsega življenjepis v slovenskem ali angleškem jeziku z dokazili o izpolnjevanju pogojev, preko portala MojeDelo.com do vključno 15. 1. 2023.

Vse ponudbe bomo obravnavali zaupno.

**************************************************************************************************\

Skupaj močnejši v digitalno prihodnost!

Družba S&T Iskratel d.o.o., članica skupine Kontron, se s širino portfelja informacijskih in telekomunikacijskih rešitev, uvršča v vrh vodilnih evropskih ponudnikov celovitih in visoko zanesljivih rešitev za varno, pametno in digitalizirano prihodnost.

V S&T Iskratel d.o.o. združujemo znanje, izkušnje in skrb za stranke, s katerimi dosegamo širino in strokovnost za obvladovanje celovitih IKT rešitev. Z zagotavljanjem zanesljivih, pametnih in varnih rešitev si prizadevamo za povezan svet v vseh digitalnih okoljih.

• Vasja Lev Kirn, predsednik, predstavnik dodatnega leta BUN-RI
• Matjaž Vuherer, podpredsednik, predstavnik IŠRM
• Lara Nićetin, zapisnikarka, predstavnica 1. letnika BVS-RI
• Marija Marolt, tajnica, predstavnica 2. letnika BMA-RI
• Ambrož Perovšek, predstavnik ŠS FRI v ŠO FRI, predstavnik 2. letnika BVS-RI
• Alex Perko Plavec, predstavnik 1. letnika BUN-RI
• Jure Branko Vidic, predstavnik 3. letnika BVS-RI
• Bisera Nikoloska, predstavnica dodatnega leta BVS-RI
• Matej Ahačič, 1. letnik BVS-RI
• Žiga Maj Špiler, 1. letnik BVS-RI
• Nuša Šemrl, 1. letnik BUN-RI
• Deni Cerovac, 2. letnik BMA-RI

Poročilo o izidu volitev v ŠS UL FRI (prenos)
Dokumentacijo v zvezi z izvedbo volitev najdete v objavi Razpis volitev v Študentski svet FRI.

Študentski svet FRI predstavlja študente v strukturi in organih FRI, kjer zastopa mnenja in interese vseh študentov fakultete. Člane študentskega sveta volijo študenti posameznih letnikov posameznih smeri študija. Študentski svet FRI sestavlja dvajset članov.

Razpis volitev in rokovnik volilnih opravil v ŠS FRI za študijsko leto 2022/2023 sta javno objavljena 19. 10. 2022 na oglasni deski v avli fakultete in na spletni strani fakultete:

• RAZPIS,
• ROKOVNIK VOLILNIH OPRAVIL.

Kandidati morajo izpolniti kandidacijski list (povezava do obrazca) in ga oddati elektronsko na mail volitve@svet.fri.uni-lj.si ali osebno na recepciji dekanata FRI do srede, 26. 10. 2022.

Volitve bodo izvedene preko sistema Simply Voting v ponedeljek, 14. 11. 2022.

Člani volilnega odbora so:\

• Predsednik: Zala Erič
• Član: Luka Žohar
• Član: Matevž Skender

Zavarovalnica Triglav, d.d. vabi k prijavi za kadrovsko štipendijo študente višjih letnikov dodiplomskega ali magistrskega študijskega programa Računalništvo in informatika.

Razpisani sta 2 kadrovski štipendiji.

Prijave z dokazili oddajte do 7. oktobra 2022 na spletni strani Zavarovalnice Triglav, d.d.: https://www.triglav.eu/sl/karierna-pot/zaposlitev-na-triglavu/kako-lahko-postanem-triglavan/kadrovska-stipendija/kadrovska-stipendija-racunalnistvo-in-informatika

Trenutni študentski zbor Študentske organizacije Univerze v Ljubljani je bil izvoljen na volitvah leta 2020 s 6 % udeležbe. Izvoljene študentske stranke upravljajo s 3-4 milijoni evrov študentskih davkov letno. Prosimo vas, da nam pomagate ta odstotek spremeniti in spodbuditi študente, da participirajo pri upravljanju z javnimi študentskimi sredstvi, saj bomo le tako lahko zagotovili, da se ta namenjajo tja, kjer jih najbolj rabimo.

Posameznik ali predstavnik liste kandidatov mora vložiti obrazec, ki mu priloži še originalno potrdilo o statusu študenta v volilni enoti, v kateri kandidatka kandidira. Upoštevale se bodo kandidature, ki bodo na sedež ŠOU v Ljubljani prispele do 16. septembra ali bodo na pošti oddane do istega datuma.

Volitve bodo potekale v sredo, 12. oktobra, od 9. do 18. ure. Več informacij najdete na spletni strani http://www.sou-lj.si pod zavihkom Javne objave in razpisi.

OBVESTILO O VOLITVAH ŠOU 2022

priloga_1_-_samostojna_kandidatura

priloga_2_-_kandidatura_na_listi

razpis_rednih_volitev_v_sz_in_uo_sovz_2022-2024

Zainteresirani kandidati vlogo z vsemi zahtevanimi dokazili pošljite po elektronski pošti na naslov zaposlovanje@sdh.si.

Obravnavane bodo vloge, ki jih bo SDH prejel dosrede,* 15. junija 2022 do 12. ure**.*

Razpis skrbnik info. sistemov čistopis_1. 6. 2022.pdf

Upravljamo osnovno premoženje, namenjeno zagotavljanju dodatnih sredstev za pokojninsko in invalidsko zavarovanje, v vrednosti več kot milijardo evrov, in premoženje Sklada obveznega dodatnega pokojninskega zavarovanja, namenjeno izplačevanju poklicnih pokojnin, v vrednosti več kot osemsto milijonov evrov.\

SEKTOR ZA POKLICNO ZAVAROVANJE,
Oddelek za nadzor prispevkov in razvoj
objavlja prosto delovno mesto
SVETOVALCA (m/ž)

Pogoji za sklenitev delovnega razmerja so:\

• višja ali visoka izobrazba oz. ustrezna bolonjska izobrazba naravoslovno-tehniške, računalniške ali druge ustrezne smeri,
• zahtevane delovne izkušnje 12 mesecev s področja informatike, zavarovalništva ali pokojninskih skladov,
• znanje angleškega jezika,
• usposobljenost za delo z računalnikom na visokem uporabniškem nivoju, kar vključuje napredno znanje excela in poznavanje vsaj enega višjega nivojskega programskega jezika (npr. Python ali Java),
• poznavanje pokojninskega sistema.

Prosto delovno mesto obsega dela s področja razvoja podatkovnih rešitev (t. i. razvijalec podatkovnih rešitev).

Temeljna opravila delovnega mesta za področje razvijalca podatkovnih rešitev so:

• načrtovanje, razvoj, nadgradnja, testiranje, vzdrževanje in dokumentiranje podatkovnih in programskih rešitev,
• analiza poslovnih zahtev in podatkovnih tokov,
• koordiniranje zunanjih izvajalcev na področju razvoja novih rešitev,
• svetovanje in podpora uporabniškim skrbnikom in uporabnikom pri razvoju in uporabi podatkovnih rešitev in računalniških sistemov,
• prenosi informacijskih rešitev med razvojnimi in produkcijskimi okolji,
• predlaganje in/ali uvajanje izboljšav,
• uvajanje novih orodij za relacijske baze podatkov pri razvoju aplikacij,
• načrtovanje in vzdrževanje logičnega in fizičnega podatkovnega modela,
• razvoj in vzdrževanje sistema za zbiranje podatkov iz številnih virov in podatkovnih shramb,
• spremljanje trendov na podatkovnem področju, izbira ter implementacija ustreznih tehnologij,
• koordiniranje, nadzor in spremljanje delovnega procesa,
• upravljanje podatkovnega slovarja in sledljivosti podatkov,
• upravljanje kvalitete podatkov in čiščenja podatkov.

S kandidatom se lahko v fazi izbire opravi preizkus znanja.

Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati s poznavanjem informacijskih tehnologij in programskih jezikov, relacijskih baz podatkov, programiranja aplikacij, povezanih na relacijske baze podatkov, izkušnjami z integracijo informacijskih sistemov na osnovi spletnih storitev in aplikativnih vmesnikov in poznavanjem orodij za poslovno inteligenco ter tisti, ki bodo izkazovali sposobnost timskega dela in učinkovitega komuniciranja.

Na razpis se lahko informativno prijavijo tudi kandidati, ki imajo izpolnjen pogoj dosežene izobrazbe vsaj VI/1 bolonjske stopnje, ne izpolnjujejo pa pogoja glede delovnih izkušenj.

Delovno razmerje se sklepa za nedoločen čas s polnim delovnim časom in trimesečnim poskusnim delom.

Prijave z življenjepisom in dokazili o izpolnjevanju zahtevanih pogojev pričakujemo v 15 dneh od objave na naslov: Kapitalska družba pokojninskega in invalidskega zavarovanja, d .d., Dunajska cesta 119, 1000 Ljubljana ali na e-naslov: zaposlitve@kapitalska-druzba.si.

Kandidacijski-obrazec-akademski-zbor

Kandidacijski-obrazec-senat-in-komisije

Akademski zbor fakultete sestavljajo vsi zaposleni z nazivom visokošolski učitelj, znanstveni delavec ter visokošolski in raziskovalni sodelavec ter študenti, in sicer tako, da je njihovo število najmanj ena petina preostalih članov. Akademski zbor obravnava poročila dekana o delu fakultete in daje predloge ter pobude Senatu fakultete.

Senat je najvišji strokovni organ fakultete. Sestavlja ga 15 članov, 12 visokošolskih učiteljev ali/in znanstvenih delavcev in 3 študentje. Senat razpravlja in sklepa o strokovnih vprašanjih s področja raziskovalnega in razvojnega, ter pedagoškega dela ter predlaga Senatu Univerze sprejem ustreznih sklepov.

Delovna telesa Senata fakultete:

• komisijo za študijske zadeve,
• kurikularno komisijo,
• komisijo za reševanje vlog študentov študijskih programov prve in druge stopnje,
• komisijo za raziskovalno delo ter doktorski študij,
• komisijo za kadrovske zadeve,
• komisijo za spremljanje kakovosti in samoevalvacijo,
• komisija za založništvo

Več informacij o organizaciji in delovanju akademskega zbora, senata in delovnih teles senata dobite na povezavi: https://fri.uni-lj.si/upload/Katalog_informacij_javnega_znacaja/Pravila_UL_FRI_z_dopolnitvami_se.pdf.

Študentski svet FRI sestavlja dvajset (20) članov. Sestavljen je iz po enega predstavnika vsakega letnika študijske smeri na 1. (dodiplomski) stopnji študija in dodatnega leta (11), na 2. (podiplomski) stopnji študija in dodatnega leta (4) in na 3. (podiplomski) stopnji študija (1). Na preostala (4) mesta so lahko izvoljeni kandidati vseh programov, letnikov ter smeri Fakultete za računalništvo in informatiko.

Več informacij v priponki:

Razpis_volitev_2021/22